ovalı
ULUS FM SAĞ

Son dakika haberleri ve Videoları Hatay'ın haber sitesinde

  • Dolar 4.7073
  • Euro 5.5003
  • GR ALTIN 197.15
  • ÇEYREK 323.53

Yeni düzenlemeyle ilgili tüm soruların yanıtı burada

Taşeron işçilerinin kadroya alınmasıyla ilgili detaylar netlik kazanıyor. Kadroya alınacak işçilerin ücreti değişmeyecek.

Yeni düzenlemeyle ilgili tüm soruların yanıtı burada

Yeni düzenlemeyle ilgili tüm soruların yanıtı burada… Maaşlar olduğu gibi kalacak... Kıdem tazminatı ise...

Taşeron işçilerin kamuya geçişiyle ilgili detaylar belli olmaya başladı.

Taşeron işçilerin kamuya geçişiyle ilgili detaylar belli olmaya başladı. Taşeron işçi aynı idarede kadroya alınacak, tayin hakkı bulunmayacak. 1 Kasım 2015’ten sonra işe alınan taşeronların da düzenlemeye dahil olması beklenirken, sözleşmesi feshedilen taşeron şirketine de tazminat verilmesi öngörülüyor.  Taşerona kadro tasarısı ile açıklamaların ardından, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı da milletvekillerine bilgi vermek için bir çalışma yaptı. Bakanlığın milletvekillerine yönelik hazırladığı bilgi notunda, taşeron işçilerin kadroya geçişiyle ilgili olarak özetle şu soru-cevaplar yer aldı:  - Alt işveren işçileri hangi statüde kadroya alınacak?  Merkezi idarelerdeki taşeron işçiler, çalıştığı aynı idarede kadroya alınacak. Belediyeler ve il özel idarelerinde ise bunların iktisadi teşekküllerinde istihdam edilecek.  - Sürekli işçi kadrolarına geçişlerde hangi koşullar aranacak?  657 sayılı Kanun’da sayılan genel şartları taşımak yeterli olacak. Öğrenim şartı ve yaş sınırı aranmayacak.  - Hangi işlerde çalışan kadroya geçirilecek?  Genel bütçe kapsamındaki kamu idareleri, düzenleyici ve denetleyici kurumlar ve sosyal güvenlik kurumlarında hizmet alımına dayalı alt işveren işçileri sürekli işçi kadrosuna geçirilecek.  - Şehir hastanelerinde çalıştırılan isçilerin durumu ne olacak?  Sağlık Bakanlığı bünyesinde olan ve personel çalıştırmasına dayalı hizmet alımları kapsamında çalıştırılan tüm alt işveren işçileri bakanlık kadrosuna sürekli işçi olarak alınacak. Kapatılan devlet hastanesinde çalışırken buranın kapanması nedeniyle şehir hastanesine geçen taşeron işçiler de düzenlemeden yararlanacak.  - Geçişte sınav yapılacak mı?  Kamuya alımlarda sınav yapılması esası bulunuyor. ‘Eşitlik ilkesi’ gereği, kadroya geçecek taşeron işçiler sınava tabi tutulacak. Sınav işin niteliğine göre yapılabilecek.  -  Herhangi bir sebeple (doğum, sağlık sorunları vb.) is sözleşmesi askıda olan veya askerde olan işçilerin hak kaybı olacak mı?  Düzenlemenin açıklandığı tarihte sayılan durumlarda bulunanlar da geçişten yararlandırılacak.  - İş sözlesmesi feshedilmiş olanların durumu ne?  Sözleşmeleri feshedilmiş; ancak haklarında işe iade kararı verilmiş alt işveren işçiler de aynı haklardan faydalanacak.  - Sürekli işçi kadrosuna geçişte ücret düşüşü meydana gelecek mi?  Bu işçilerin ücret ile mevcut mali hakları aynen devam ettirilecek. Ayrıca, kamudaki tüm sürekli işçilere ödenen yıllık 52 günlük tediye ücreti de ödenecek.  - Mevcut yüklenicilerin durumu ne olacaktır?  Yüklenicilerin idarelerle yaptıkları sözleşmeler feshedilecek, tazminat ödenecek. Tazminat tutarı, sözleşme bedelinin yüzde 80’i ile yapılan işin tutarı arasındaki bedel farkının yüzde 5’i olarak belirlendi.  Önce valilik onayı, sonra sınav yapılacak  - Belediyelerde çalışan taşeron işçiler de kapsamda mı?  Evet, 4734 sayılı Kanun’a bağlı işçiler bu kapsamda.  - Mahalli idarelerde kadroya geçiş nasıl sağlanacak?  İşçiler yazılı olarak çalıştıkları  idareye başvuracak. Valilik başvuruları inceleyip nihai listeyi ilan edilecek. Nihai listelerde yer alan personel, sınavda da başarı sağlarsa kadrolu işçi olarak çalışmaya başlayacak.  - Kıdem tazminatı ne olacak?  Alt işveren işçisi olarak çalışmış oldukları süreler kıdem tazminatında esas alınacak. Yıllık izinler de aynı şekilde olacak.  - Hangi tarihte çalışan işçiler kadroya alınacak?  1 Kasım 2015 itibarıyla çalışan, işçiler kadroya geçirilecek.  - Kaç işçi faydalanacak?  Yaklaşık 900 bin işçi.  - 5 ay 29 gün çalısan mevsimlik geçici isçilere yönelik düzenleme?  Çalışma sürelerindeki artışı kurum ve süre bazında 4 aya kadar Maliye Bakanlığı yapacak.  ‘Emekliye kadro yok’  Milletvekillerine sunulan çalışmada bu konular yer alırken, kamuoyunun yanıtını beklediği bazı diğer hususlar ise şöyle:  - Kadroya geçecek taşeronlara güvenlik soruşturması yapılacak mı?  Yapılacak.  - Emekli maaşı alan taşeronlar kadroya geçebilecek mi?  Emekliliğe hak kazandıysa ya da emekli maaşı alıyorsa, başvuruları geçersiz sayılacak.  - Çalıştığı kurumda kadroya geçen taşeron, başka yere tayinini isteyebilecek mi?  Hayır, tayin hakkı olmayacak.  - Bundan sonra kamu kuruluşları ile belediye ve il özel idarelerine taşeron işçi alınacak mı?  Buralara bundan sonra taşeron işçi alınmayacak.  - Düzenleme ne zaman hayata geçecek?  3 ay içerisinde.  - Kadroya geçen taşeronlar için sözleşme süresi olacak mı?  Kadrolu işçi statüsünde süresiz olarak istihdam edilecekler.  - Geçişte uygulanacak sınav hangi düzeyde olacak?  Genel kültür ve yapılan işin niteliği ile ilgili olacak. Kurumların sözlü sınav yetkisi de var.  - Sendikal haklar ne olacak?  Sendikaya üye olanların üyeliği devam edecek.  - Kadroya geçişte asıl iş iş-yardımcı iş (şoför, aşçı, güvenlikçi) ayrımı olacak mı?  Hayır olmayacak.  - 1 Kasım 2015’ten sonra taşeron işçi olarak işe başlayanlar ne olacak?  Bunlar için de kadro yolunun açılması beklentisi bulunuyor.

Taşeron işçi aynı idarede kadroya alınacak, tayin hakkı bulunmayacak. 1 Kasım 2015’ten sonra işe alınan taşeronların da düzenlemeye dahil olması beklenirken, sözleşmesi feshedilen taşeron şirketine de tazminat verilmesi öngörülüyor.

Taşerona kadro tasarısı ile açıklamaların ardından, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı da milletvekillerine bilgi vermek için bir çalışma yaptı. Bakanlığın milletvekillerine yönelik hazırladığı bilgi notunda, taşeron işçilerin kadroya geçişiyle ilgili olarak özetle şu soru-cevaplar yer aldı:

- Alt işveren işçileri hangi statüde kadroya alınacak?

Merkezi idarelerdeki taşeron işçiler, çalıştığı aynı idarede kadroya alınacak. Belediyeler ve il özel idarelerinde ise bunların iktisadi teşekküllerinde istihdam edilecek.

- Sürekli işçi kadrolarına geçişlerde hangi koşullar aranacak?

657 sayılı Kanun’da sayılan genel şartları taşımak yeterli olacak. Öğrenim şartı ve yaş sınırı aranmayacak.

- Hangi işlerde çalışan kadroya geçirilecek?

Genel bütçe kapsamındaki kamu idareleri, düzenleyici ve denetleyici kurumlar ve sosyal güvenlik kurumlarında hizmet alımına dayalı alt işveren işçileri sürekli işçi kadrosuna geçirilecek.

- Şehir hastanelerinde çalıştırılan isçilerin durumu ne olacak?

Sağlık Bakanlığı bünyesinde olan ve personel çalıştırmasına dayalı hizmet alımları kapsamında çalıştırılan tüm alt işveren işçileri bakanlık kadrosuna sürekli işçi olarak alınacak. Kapatılan devlet hastanesinde çalışırken buranın kapanması nedeniyle şehir hastanesine geçen taşeron işçiler de düzenlemeden yararlanacak.

- Geçişte sınav yapılacak mı?

Kamuya alımlarda sınav yapılması esası bulunuyor. ‘Eşitlik ilkesi’ gereği, kadroya geçecek taşeron işçiler sınava tabi tutulacak. Sınav işin niteliğine göre yapılabilecek.

-  Herhangi bir sebeple (doğum, sağlık sorunları vb.) is sözleşmesi askıda olan veya askerde olan işçilerin hak kaybı olacak mı?

Düzenlemenin açıklandığı tarihte sayılan durumlarda bulunanlar da geçişten yararlandırılacak.

- İş sözlesmesi feshedilmiş olanların durumu ne?

Sözleşmeleri feshedilmiş; ancak haklarında işe iade kararı verilmiş alt işveren işçiler de aynı haklardan faydalanacak.

- Sürekli işçi kadrosuna geçişte ücret düşüşü meydana gelecek mi?

Bu işçilerin ücret ile mevcut mali hakları aynen devam ettirilecek. Ayrıca, kamudaki tüm sürekli işçilere ödenen yıllık 52 günlük tediye ücreti de ödenecek.

- Mevcut yüklenicilerin durumu ne olacaktır?

Yüklenicilerin idarelerle yaptıkları sözleşmeler feshedilecek, tazminat ödenecek. Tazminat tutarı, sözleşme bedelinin yüzde 80’i ile yapılan işin tutarı arasındaki bedel farkının yüzde 5’i olarak belirlendi.

Önce valilik onayı, sonra sınav yapılacak

- Belediyelerde çalışan taşeron işçiler de kapsamda mı?

Evet, 4734 sayılı Kanun’a bağlı işçiler bu kapsamda.

- Mahalli idarelerde kadroya geçiş nasıl sağlanacak?

İşçiler yazılı olarak çalıştıkları  idareye başvuracak. Valilik başvuruları inceleyip nihai listeyi ilan edilecek. Nihai listelerde yer alan personel, sınavda da başarı sağlarsa kadrolu işçi olarak çalışmaya başlayacak.

- Kıdem tazminatı ne olacak?

Alt işveren işçisi olarak çalışmış oldukları süreler kıdem tazminatında esas alınacak. Yıllık izinler de aynı şekilde olacak.

- Hangi tarihte çalışan işçiler kadroya alınacak?

1 Kasım 2015 itibarıyla çalışan, işçiler kadroya geçirilecek.

- Kaç işçi faydalanacak?

Yaklaşık 900 bin işçi.

- 5 ay 29 gün çalısan mevsimlik geçici isçilere yönelik düzenleme?

Çalışma sürelerindeki artışı kurum ve süre bazında 4 aya kadar Maliye Bakanlığı yapacak.

‘Emekliye kadro yok’

Milletvekillerine sunulan çalışmada bu konular yer alırken, kamuoyunun yanıtını beklediği bazı diğer hususlar ise şöyle:

- Kadroya geçecek taşeronlara güvenlik soruşturması yapılacak mı?

Yapılacak.

- Emekli maaşı alan taşeronlar kadroya geçebilecek mi?

Emekliliğe hak kazandıysa ya da emekli maaşı alıyorsa, başvuruları geçersiz sayılacak.

- Çalıştığı kurumda kadroya geçen taşeron, başka yere tayinini isteyebilecek mi?

Hayır, tayin hakkı olmayacak.

- Bundan sonra kamu kuruluşları ile belediye ve il özel idarelerine taşeron işçi alınacak mı?

Buralara bundan sonra taşeron işçi alınmayacak.

- Düzenleme ne zaman hayata geçecek?

3 ay içerisinde.

- Kadroya geçen taşeronlar için sözleşme süresi olacak mı?

Kadrolu işçi statüsünde süresiz olarak istihdam edilecekler.

- Geçişte uygulanacak sınav hangi düzeyde olacak?

Genel kültür ve yapılan işin niteliği ile ilgili olacak. Kurumların sözlü sınav yetkisi de var.

- Sendikal haklar ne olacak?

Sendikaya üye olanların üyeliği devam edecek.

- Kadroya geçişte asıl iş iş-yardımcı iş (şoför, aşçı, güvenlikçi) ayrımı olacak mı?

Hayır olmayacak.

- 1 Kasım 2015’ten sonra taşeron işçi olarak işe başlayanlar ne olacak?

Bunlar için de kadro yolunun açılması beklentisi bulunuyor.

Beğendim 0 Muhteşem 0 Haha 0 İnanılmaz 0 Üzgün 0 Kızgın 0

HABERE YORUM YAZIN

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.


yükleniyor
  • S.Lig
  • 1.Lig
  • 2.Lig Kırmızı
  • 2.Lig Beyaz
    Takımlar O G B M Av P
1 Galatasaray 34 24 3 7 42 75
2 Fenerbahçe 34 21 9 4 42 72
3 İstanbul Başakşehir 34 22 6 6 28 72
4 Beşiktaş 34 21 8 5 39 71
5 Trabzonspor 34 15 10 9 12 55
6 Göztepe 34 13 10 11 -1 49
7 Demir Grup Sivasspor 34 14 7 13 -8 49
8 Kasımpaşa 34 13 7 14 -1 46
9 Kayserispor 34 12 8 14 -11 44
10 Yeni Malatyaspor 34 11 10 13 -7 43
11 Akhisarspor 34 11 9 14 -9 42
12 Aytemiz Alanyaspor 34 11 7 16 -4 40
13 Bursaspor 34 11 6 17 -5 39
14 Antalyaspor 34 10 8 16 -19 38
15 Atiker Konyaspor 34 9 9 16 -4 36
16 Osmanlıspor FK 34 8 9 17 -11 33
17 Gençlerbirliği 34 8 9 17 -17 33
18 Karabükspor 34 3 3 28 -66 12
Şampiyonlar Ligi
UEFA
Alt Lig
    Takımlar O G B M Av P
1 Çaykur Rizespor 34 20 9 5 30 69
2 MKE Ankaragücü 34 18 9 7 21 63
3 Boluspor 34 18 6 10 23 60
4 Ümraniyespor 34 17 8 9 14 59
5 Erzurum BB 34 14 11 9 12 53
6 Gazisehir Gaziantep FK 34 15 8 11 19 53
7 Altınordu 34 15 8 11 10 53
8 Balıkesirspor 34 16 7 11 10 52
9 İstanbulspor 34 14 8 12 6 50
10 Vartaş Elazığspor 34 13 9 12 9 48
11 Giresunspor 34 13 8 13 6 47
12 Adanaspor 34 12 7 15 -15 43
13 Adana Demirspor 34 11 8 15 -3 41
14 Eskişehirspor 34 12 8 14 7 41
15 Denizlispor 34 10 8 16 -4 38
16 Samsunspor 34 7 15 12 -14 36
17 Manisaspor 34 7 3 24 -49 12
18 Gaziantepspor 34 2 4 28 -82 1
    Takımlar O G B M Av P
1 Hatayspor 34 23 7 4 48 76
2 Menemen Belediyespor 34 22 8 4 42 74
3 Afjet Afyonspor 34 21 7 6 31 70
4 Sivas Belediyespor 34 19 10 5 28 67
5 Keçiörengücü 34 19 7 8 36 64
6 Sancaktepe Belediyespor 34 16 11 7 26 59
7 İnegölspor 34 17 8 9 12 59
8 Sarıyer 34 13 5 16 -1 44
9 Tokatspor 34 11 10 13 -8 43
10 Etimesgut Belediyespor 34 11 9 14 -3 42
11 Kastamonuspor 34 12 4 18 -3 40
12 Eyüpspor 34 11 6 17 -10 39
13 Tuzlaspor 34 10 8 16 -9 38
14 Bodrumspor 34 10 8 16 -14 38
15 Amed Sportif 34 10 10 14 -4 37
16 Bucaspor 34 10 9 15 -9 36
17 Kocaeli Birlik Spor 34 4 4 26 -48 13
18 Mersin İdmanyurdu 34 1 1 32 -114 -17
    Takımlar O G B M Av P
1 Altay 34 19 9 6 30 66
2 Bandırmaspor 34 19 7 8 22 64
3 Gümüşhanespor 34 19 7 8 25 64
4 Sanliurfaspor 34 19 6 9 21 63
5 Sakaryaspor 34 17 10 7 15 61
6 Bugsaşspor 34 15 11 8 20 56
7 Hacettepe Spor 34 15 11 8 16 56
8 Konya Anadolu Selçukspor 34 15 10 9 7 55
9 Niğde Belediyespor 34 14 7 13 -1 49
10 Kırklarelispor 34 11 9 14 -9 42
11 Kahramanmaraşspor 34 9 12 13 -14 39
12 Zonguldak Kömürspor 34 9 11 14 -14 38
13 Pendikspor 34 9 10 15 -13 37
14 Fethiyespor 34 8 12 14 -9 36
15 Fatih Karagümrük 34 10 6 18 -16 36
16 Nazilli Belediyespor 34 7 8 19 -24 29
17 Karşıyaka 34 6 9 19 -22 21
18 Silivrispor 34 2 11 21 -34 17
NAMAZ VAKİTLERİ
yukarı çık